Россияне признались, что работают по вечерам, в выходные и даже в отпуске

20 Апр, 2024 г. Рубрика: Рынок труда

Более 70% жителей России заняты работой в выходные дни и даже во время отпуска, как показывают результаты исследования, проведенного Русской Школой Управления (РШУ).

Специалисты РШУ изучили, насколько часто россияне работают в выходные и в отпуске, задерживаются ли после рабочего дня и имеют ли дополнительные заработки. В исследовании участвовали 1062 сотрудника российских и международных компаний различных отраслей.

Работа вечером

Согласно опросу, 97% россиян регулярно задерживаются на работе. 39% остаются после окончания рабочего дня несколько раз в месяц, 31% — несколько раз в неделю, 19% — 1 раз в месяц и реже, 8% — каждый день. Только 3% опрошенных никогда не задерживаются на работе. Кроме того, у 31% респондентов, помимо основной работы, есть дополнительная занятость.

Работа в выходные

73% сотрудников компаний не только задерживаются на работе, но и работают в выходные. 26% делают это один раз в несколько месяцев, 21% — 1 раз в месяц, 19% — несколько раз в месяц, 8% — каждую неделю. Только 26% опрошенных заявили, что никогда не работают в выходные.

Работа в отпуске

Кроме того, 79% россиян работают даже во время отпуска: 61% подключаются редко, чтобы решить срочные задачи, 13% работают несколько дней в неделю, а 5% — каждый день. Только 21% респондентов полностью отдыхают в отпуске.

Несмотря на частые переработки, лишь 32% опрошенных считают себя перегруженными, в то время как остальные (68%) удовлетворены объемом работы.

Последнее исследование РШУ показало, что 45% россиян сейчас страдают от выгорания, причиной которого являются регулярные переработки. Ситуацию усугубляет нехватка кадров на рынке труда, что приводит к увеличению нагрузки на сотрудников и невозможности завершить все задачи в рабочее время. Важно, чтобы компании боролись с перегрузкой сотрудников и помогали им эффективно планировать рабочий день, чтобы избежать снижения мотивации и сохранить высокий уровень производительности.